为使新招录公务员尽快适应检察工作环境、提升履职能力，走好检察职业生涯的“第一步”。近日，大武口区人民检察院组织开展为期5天的新招录公务员岗前培训，3名新招录公务员参加。

　　院党组将此次岗前培训作为新招录公务员扣好检察生涯的“第一粒扣子”的基石，培训期间，院领导对新招录公务员提出要求，希望他们在新的岗位上找准履职定位，持续加强学习，主动实现“职场新人”到“检察干警”的思想转变和角色融入，以务实作风投入工作，以新的姿态、新的作为融入检察集体，筑牢检察工作的思想根基。

　　本次培训课程内容丰富，针对岗位需求不同对新招录公务员开展“靶向培训”，由政治部围绕检察机关职能定位、机构设置、人员分类、廉洁纪律、检察宣传工作等方面进行了系统介绍；办公室重点围绕防止干预司法的“三个规定”、公文写作方面进行培训；综合业务部门围绕检察业务数据填录及核查方面进行了讲解；业务骨干结合内勤工作职责、各业务条线工作职责、检察办案的基本情况和主要特点，与新招录公务员分享工作经验，帮助他们全面、系统地了解检察工作，尽快适应新角色、新环境。

　　培训结束后，新招录公务员表示要尽快适应角色转变，把培训所学转化为工作实效中，时刻牢记检察初心，持续强化政治理论和检察业务学习，以饱满的工作热情和严谨的履职态度投身检察事业中，为贡献力量。

　　下一步，大武口区人民检察院将通过以老带新、定期考核等方式，不断提升其业务能力，助力新招录公务员在实践中成长成才。